今天若米知识就给我们广大朋友来聊聊电商后台缺人怎么找,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。
如何面试电商行业的工作？
最佳答案你这个问的太宽泛了，要知道，电商行业的工作也包含很多种：店长（一般是电商运营）、美工、客服、新媒体运营、文案策划、发货人员……不同的工种，要求和技能都是不一样的，并不能一概而论。而且，即使是相同的岗位，当行业不一样时，面试要求也会大大不同。
我们公司做的是汽车GPS定位器，在天猫和京东也都有自己的旗舰店，所以有成立专门的电商部，我曾经在电商部作过新媒体运营，对这个部门也有一定的了解，从我经验来给你解答下吧，仅供参考~
如果要面试电商的工作，首先，你要适应电商的工作时间——基本上是没有规律因为，网购，都懂得，什么时间都有人买，客服工作到12点是正常的，早上7点上班也是正常。在一些特殊的节日，比如开学、中秋、国庆、616、818等日子，每个店都在搞活动，想休息，那是不能的。特别是到了双11，通宵奋战是最正常不过的事！
以下分别说说各个工种的大体工作吧。
店长
美工
美工是在电商里工作时间相对稳定的工作，只要把设计任务完成，还是可以朝九晚五的。但是专业技能要求高，最基础的工具PS是要具备的，懂得操作电商后台，多产品了解。
客服
客服应该是电商里技术含量相对比较低的一个职位吧，主要是沟通交流能力，还有对产品的熟悉，只要多花心思、站在客户的角度来思考问题，给他们满意的服务，一般都来说，应聘都没什么问题。只是工作时间可能要轮班，因为上班时间有可能是7:00-12:00。
新媒体运营
新媒体运营也是比较苦逼的岗位，工作量巨大，每天都要产出内容！工作范围包括淘宝京东站内的论坛、微淘更新，公众号微博运营，各大贴吧论坛持续发帖，头条号、百家号、知乎、简书等自媒体运营，更有甚者，现在直播和视频吃香，有些店铺也会运营这块内容，简直苦不堪言啊我有一朋友就是一个店铺的运营，他们公司的新媒体运营就是硬生生的被工作给逼离职了，那工作内容多的人喘不过气来，至今还没招到新的员工，一听那工作量，还要做直播被吓退了然后，新媒体运营需要的技能也是挺多的，要文笔好、会策划、懂各大自媒体后台、懂吸粉、互动等等，每天改稿到凌晨也是常事
文案策划
文案策划其实跟新媒体运营，很多公司这两个职位就是一个人在干，主要就是写产品文案和做活动策划的，一般在新产品上线的时候需要写文案，还有店铺要做活动的时候，就是展现实力的时候，如何吸引到顾客就看你能力了。
发货人员
有的公司有专门的发货打包人员，有的没有，直接仓库发，这看情况了这个的话没什么技术含量，力气活
这就是我了解的电商工作了，把我知道的都说了，希望对你有帮助。
怎么去电商公司上班？
最佳答案看你想做什么工作了，电商客服很多公司都会招的，仓库打包你可以，如果你想直接做运营的话，那可能就要找运营助理了，大部分公司都不要无工作经验的运营的
找到心仪的公司，看清楚职位要求，然后去应聘
去深圳找，深圳的电商公司最多了，学历没什么要求，进去公司会有人教你这么做的。可以先去网上投简历，58同城也可以，别的网页可以，很多公司都在网上发布了招聘信息的，看到有招聘的你就发简历过去，在电话，多投几家，问题不大的。
了解了上面的内容，相信你已经知道在面对电商后台缺人怎么找时，你应该怎么做了。如果你还需要更深入的认识，可以看看若米知识的其他内容。
