今天若米知识就给我们广大朋友来聊聊怎么选择创业还是打工,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。
不知道创业和打工怎么选择
答创业和打工应该根据自己的人生目标和经济条件来具体选择，创业和打工是两条不同路，各有优劣不能一概而论。也许有人适合创业，而有人就适合打工，这要看一个人的人生目标是什么，还要看他有什么样的追求，更要看经济实力是否允许自己去创业。
选择创业的人多数都是有梦想的人，都想实现时间，自由财富自修都想拥有自己成功的事业，但创业也不是一件简单的事情，想要成功也要吃很多苦，经历很多挫折和磨难，而且要有一定的经济基础，想要白手起家创业就更为现在成功的几率特别小，虽然这个世界上也有一些白手起家创业成功的人，但那样的人毕竟是少数，连万分之一的概率都达不到。
如果一个人没有太大的梦想，人生目标就是过安稳踏实的日子，打工也是不错的选择，虽然在开始打工的时候收入不高，但工作稳定，如果能长时间在一个领域中打工，也有一定的提升机会，慢慢的可以发展成蓝领或者白领会有比较高的收入和稳定的工作，过着朝九晚五的生活，日子会比较惬意，没有太大的压力，打工生活虽然不能大富大贵但能过上平稳的小康生活。
如果一个人有一定的经济基础，更有自己伟大的梦想，想发挥自己人生的价值，为社会做更多的贡献，那么创业就是他最好的选择，但在创业之初一定要选好创业的方向，如果创业方向选择不好就很难取得成功，可能会把所有投资都付诸东流打了水漂，最后还可能负债累累，那时想要翻身就需要付出更多的努力。创业的时候选好创业方向，还要对项目进行实际的考察了解市场做详细的规划，如果能力强，社会关系广可以做大项目，如果只是普通人创业可以从一些小项目开始，慢慢的积累资本和人脉，逐步壮大自己的事业。
创业是一种能带给人们激情，能实现人们梦想的生活方式，适合那些向往自由和有冲劲有魄力的人，也适合那些经济条件比较好，交际范围广，并有一定实力的人，这些人比普通人创业要容易得多，成功的可能也会多一些。而打工是一种相对稳定的生活，不会带来太多刺激，也不会让人们经历太多坎坷和艰难，但打工的时候也要有上进心，要注意知识和技术的机理，只有这样才能在众多打工人中脱颖而出，才会在自己的领域中占有一席之地，会拥有比较稳定的工作。
一个人如果有梦想有激情想创业，但经济条件不允许，可以在前期选择打工生活注意资本的积累，再积累一定的经济资本后，再选择结束打工生活开始创业，这样也能实现自己的梦想，但选择创业这条路就要做好失败的打算，做好经历挫折和面对困难的准备，没有一个人的创业之路是一帆风顺的，只有经历过风雨才能见到彩虹，只有经历过失败才能拥有事业的成功，如果一个人特别谨小慎微，没有冒险精神，这样的人就不适合创业，不然无法承受创业过程中所出现的压力，这样的人做适合做一个比较成功的打工者。
如何确认自己适合打工还是做生意？
答打工和创业是人生的不同方向，既然成了方向，就需要系统逻辑来构建和完善，并能够真实地促进自己的前行。在判断自己适合打工还是创业的问题时，要从个人内心和能力来判断。
第一，对生活方式的认同和追求，影响自己对打工和创业的判断与选择
这一条并不是在说大道理，得承认，很多事后追溯时，有五花八门的创业理由，有找不到女朋友焦虑的，有想自由自在不受约束的，也有就是想赚钱的，还有理想丰满的。这些都是好的，因为他们都在追求自己的生活方式，都是目标和理想驱动的。那你自己呢？你想要什么生活？
现状如果不能满足你的追求，而自己又十分坚持，就需要做出改变。事实上，大部分的追求靠打工是满足不了的，但难道选择创业就能达成目标？说白了，无论何种原因，自己想要什么，最终决定了选择打工还是创业，这里还包括个性、能力、自我实现。
第二，自省自查结合自己，与打工和创业要具备的能力进行匹配比较
在做打工和创业判断时，其实也是对自己的评估。毕竟打工和创业是两个物种，除了专业具有交集的可能，总的基因完全不同。
打工是职场的逻辑，是在一个平台之上来完成自己的任务。你所谓的专业能力、执行力、管理水平、人际交往、薪资待遇、绩效考核等，都是企业平台赋予你的资源和1到N的过程。事实上，这些是不是个人真实的能力都不一定。个人需要想明白，最好列出个清单筛选一下，做个判断。
创业是完全独立的，是要重头开始的。打工中所储备的能力和资源也都是财富，很多也都能转化为自己的优势，但打工平台没有了，需要在创业时从头打造这个平台，这个平台不仅创业用，团队和合作者也要使用。抛开打工的平台，自己不能独立运作的都是创业的短板。这是判断自己适合打工还是创业的能力环节。如果知识体系、认知能力、资源转化都还存在缺失，那就需要完成这几方面的构建，但，这只是基础能力。
心理足够强大是创业者性格、追求、自我修养的能力，他决定创业能否走下去。玻璃心的人能创业吗？遇上挫折就退缩的可以创业吗？肯定不可以的。创业要有心理预期和抗压能力，在打工职场上遇到挫折就想着自己干的人，就适合创业吗？也不一定。因此在选择时，要将这些都要考虑清楚，判断下自己适不适合创业。这都是个体的硬伤，解决不了也不适合创业。
你是自嗨型选手，还是以解决用户问题为目标，来判断自己是真创业还是伪创业。有很多人具备能力、知识、也有较好的思维方式，并且很愿意分享给别人。但产品在与市场需求的匹配上总是出现的问题。很大的原因在于提供的产品与服务，是根据自己的理想想象出来的，并不是用户真实需求，并且持之以恒的坚持。这样的性格并不适合创业，创业是全方位、多层次构建自己、完善个人的过程，需要从用户角度来研究。
第三，如果选择创业，能否为目标全力以赴并能承受失败的后果
选择创业需要有目标导向思维，也就是设定目标后，要为这个目标匹配所有的资源、来完成这个目标。团队缺人、技术短板、资金需求、客户服务等等等，都要围绕目标来组织，一切都要为这个目标来付出。其实这是一种逆向思维，最有代表性的就是蒙牛创业时的情形，当年蒙牛的那个目标在很多人看来都是说大话。想创业的人，在这方面是否有利他主义、自我牺牲的精神？没有就撤。
创业成功的几率很低，作为创业者付出了很多，如果不成功造成的后果能不能承受？这可不是一厢情愿的，这是现实，家人、朋友、负债等，都是要面对的。即使可以从头再来，那也是伤筋动骨的。在选择创业时要想清楚，最少要给自己做个预案。
综上所述，从本质上来说，打工出现的职场问题，在不同的企业都会出现，并不能解决。但打工的风险较低，在平台和资源较好的情况下，有可承受之重，但打工的问题是，随着年龄的增长，即使具有经验和洞察力，价值也会逐渐消磨。
创业其实并不是谁都能做的，因为要求和风险都不低，但好在这个时代小成本创业、精益创业、增长黑客创业逻辑、互联网创业都给创业者提供了更好的选择，对要求和风险都进行了优化。最后，选择打工和创业，在于自己的追求、性格、能力和抵御风险的心理。
打工好呢还是创业好？
答很多人都不用想，可能直接回答：“创业的风险大！”
事实上相反，创业并不像大多数人想象的那样。如果一定要有个定论，那么就是： 打工的风险，远远高于创业！
很多人或许对“打工的风险，远远高于创业”这样的答案疑惑不解。
首先，打工不能使我们累积更多财富。
举个例子，你现在一个月挣2万块钱，这在二三线城市算高薪吗？不算！在一线城市算高薪吗？更不算！一个月挣2万块钱，这辈子你都不可能成为一个有钱人！无论是在二三线城市、还是在一线城市，你手里这点钱存了多年，去买套刚需的房子也就没有了，更甚的是这可能还只是个首付，你身上一下子就压上了几百万的房贷，变得更加入不敷出了。
再举个例子，每个人一定会或多或少遇到点波折，任何一个波折的发生，所需要支付的成本都不是你那2万块钱一个月攒下来能够支付的。家里一旦有人生个重病，那么多年的积蓄一下子就没有了。除此，还有更大的坑，就是家里还有孩子要养，生活支出、教育经费，各项负债，仅仅靠打工，根本不可能应对。
其次，打工并不是大家眼里所谓的“稳定”工作。
在你年轻的时候，上班打工的风险很低，但是随着你年龄的增长，当中这个风险会变得越来越大。一旦你失业，你没办法在40岁，50岁以后还去面试一个工作，因为你已经不能再回头了。别说失业，就算你请上三个月病假，工资收入就没有了！
所以来说， 打工赚钱的风险是极高的，因为它太过于脆弱。
反之来看，创业的风险要小很多。
当你所付出的成本有限，得到的收益可以无穷，这就是创业。 当然这也是有前提条件的，好的创业方式和差的创业方式完全不一样，只有反脆弱的创业方式才是能赚到钱的创业模式，在这种模式中，必须是成本有限、且可以赚的钱是无穷的。
怎么理解“成本有限，且可以赚的钱无穷”这句话呢？其实很好理解，就是你卖的产品、服务，必须是一门能让顾客回头的生意，而且成本支出要能控制到最小。
那么，有人就要问了，我开个饭店行不行？或是我开个店卖日用品行不行？饭，每个人每天都要重复吃三餐；日用品，每个人用完了，也是需要回购的。听上去，貌似这样的生意模式挺合理应该能赚很多钱。但其实，开实体店不是好的生意模式。为什么呢？因为无论开什么店，都要有店铺的租赁费、水电费、员工用人成本、设备等固定支出。而每个店的运营能力有限，比如说店铺空间有限、店内能接待容纳的顾客人数有限、每个店铺员工一天也只有8小时上班时间，其能提供服务的时间有限。这样一来，如果要多赚到钱，就要多开店。同时问题也来了，多开的店的租赁费、水电费、员工用人成本、设备等固定支出也是会呈正比例增长的。由此，我们可以看出，开实体店假如能赚钱，能赚的钱的多少也是可以被核算出来的，是有上限封顶的，并不是无穷的。
那些一锤子买卖的生意呢，就更不用说了，边际成本过高的生意都不是好的生意模式。所以， 创业也不是想做就能做成的，先期多去学习、多听、多看，培养自己具备了创业的思维和能力，再去创业，这样风险就会小很多。 但总的来说，创业会有无限的可能。
综上来看： 打工，你以为安全，其实是被动的。但是创业，如果你具备主动性，它往往风险更低。
那么，什么时候创业合适呢？
有人会问，我现在已经超过三十岁、四十岁了，还能创业吗？
创业与年龄无关，无论你现在年轻，还是年老，都没有关系。 肯德基创始人66岁才开始想要做炸鸡、做汉堡，68岁才找到合作人。我们还有什么不能的呢？
创业不仅仅是为了赚钱，也是一种人生经历。
你一旦有过一次创业的经历，之后会改变对很多事物的看法。 就算是没有成功，你再回头去做职业经理人，你的感受也会跟以前完全不一样。
那么，有什么具体不一样呢？
①看问题的角度不同
在企业里打工，只能算是一个局部的工作，只要你把这个局部的工作做好，你就达到了目的。而创业是一个全局的工作，你必须拿到最终的结果才算达到目的。那从这个角度来讲，打工和创业是天差地别的。
②起点的区别
打工的人，是在企业建立起来的系统或者平台上努力工作，就像当船员一样，按部就班的完成自己分内的工作。船的安全性不用自己担心，甚至船的航线也不用自己考虑，以时间换金钱。但创业的人，需要本人靠自己努力亲自去创造。
③精神状态的区别
打工的人，过的是日复一日的安稳生活，不会有什么特别激动人心的事情发生，也不会有太大的打击。但创业的人，每天都是大起大落，项目成功与否，融资成功与否，员工工作好坏，盈利状况好坏，都会影响创业人的心情。甚至在公司面临各种危机的时候，创业人都要自己去承担与面对。
④心态的不同
打工的人都自认为是在给企业老板打工。而事实上，创业的老板，是在给所有人打工：客户、员工、合伙人、供应商等等。
⑤所具备的能力不同
打工的人，只需要擅长一项或者几项能力就足以生存，过得很好。可是创业不行，产品推广、技术、文案、销售、财务等等，作为创业人，你都得会一些。
时间会累积一切，创业者只要咬咬牙熬过去，闯过九九八十一难，将注定成为人生赢家。
聪明人，先打工再创业
答聪明人，先去打工，再去创业
打工是创业的前提，更是为创业做积累。但是别抱着打工的心态去打工，而是要抱着创业的心态去打工，在打工中学习。先选择一二线城市工作，而不是三四线。
1.找一个未来可以单独干的行业去工作、学习经验，而不是传统行业，做个螺丝钉。
2.找一家比较有实力的公司工作，大平台学的多、资源多。
3.在这个行业里，切分一个赛道，选择将来可以自己单干的工作，扎下去。
4.给自己200天的时间，来弥补这个行业的专业知识和技能，人的能力十分重要。
比如现在盛行的直播行业，200天内恶补完市面上相关的课程，然后自己动手实践一下，去公司后肯定能面试通过，更何况你应聘的岗位是运营助理，是未发展空间非常大的岗位，而不是拍摄剪辑的技术工种，学习实战一年后，你就能比其他人做的更好。
第一年做运营助理，学会专业知识、增加经验。把运营学会，用公司的钱和平台资源，提升自己的技术和能力。
第二年做运营，提升领导力，学会团队管理，从招聘到管理，全部掌握精通。
第三年做运营，掌握平台内外部宝贵资源。借着大公司的头街，去混资源，积攒人脉关系。
第四年独立创业，最差也攒了点资金，其次有了自己的团队，如果资源充足，可以找个老板在投一波。
赛道+专业能力+管理能力+丰富资源=创业成功。
为什么很多老板不怕员工出来单干？是因为大部分员工根本没有胆量。毕竟大部分人都是普通人，胆小谨慎。经过多年的学生时代，他们已经很难走出舒适圈。一定要想清楚自己以后成为什么样的人？而不是浑浑噩噩的活着。
30岁创业和打工该如何选择
答30岁创业还是打工要根据这两者的不同进行选择，两者平台的不同、理想的不同、时间分配的不同、具备的潜能不同。
1、平台的不同。创业是在自己的平台发挥最大的能力，为开辟自己的事业之路不断的前行。打工是在别人的平台去努力的展示自己，得到平台主管方的认可和赞赏，然后谋求更大的发展。
2、理想的不同。创业是全力以赴为自己的前途获得更好的生活，以显示自己更大的能力。打工是把眼前局部的某些事情做好或老板安排的事情尽可能做好，一般不会延伸设想更多的事情。
3、时间分配的不同。创业基本是一年到头很难有休息之日，也不会争取更多的休息，毕竟是自己的事业，怎么忙怎么好，没过多的依赖思想。打工却不同，打工有双休有节假日，一日三餐更有规律一些。
4、具备的潜能不同。打工者基本综合素质要求稍高一些，几乎是要求自己要全能。能说能操心、有谈话能力、有业务能力、有交际能力。打工者主要看你做什么，如果你是一个技术工，你主要把你的技术做好就行了。如果你是一个业务员，你做到嘴勤腿勤、多说多跑就行了。
自主创业的注意事项
1、做好心理准备：创业过程中充满了不确定性和风险，你需要有足够的决心和毅力去面对这些挑战。同时，也要做好失败的心理准备，因为即使失败了，也可以从中学习和成长。
2、选择合适的项目：选择一个合适的项目是成功创业的关键。你需要对市场进行充分的调研和分析，找到一个有潜力且符合自己能力和兴趣的项目。
3、做好商业计划：在确定项目后，你需要制定一个详细的商业计划，包括市场研究、产品开发、团队招募、融资等重要内容。
4、建立稳定的团队：一个稳定、专业、团结的团队是创业成功的关键。你需要在招募团队成员时注重其专业能力和团队协作精神。
5、管理好财务：财务管理是公司发展的基础，你需要确保公司的财务状况稳健且健康。
6、借力发展：除了自有资源，你还可以借助外部资源来推动企业的发展，例如与投资人、联营企业、合作伙伴等建立战略联盟。
7、保持竞争意识：在市场竞争中，你需要保持高度的竞争意识，不断优化产品和服务，以保持市场竞争力。
8、具备灵活性和适应性：在创业过程中，你会遇到各种问题和困难，你需要具备灵活性和适应性，及时调整战略，适应市场变化。
从上文，大家可以得知关于怎么选择创业还是打工的一些信息，相信看完本文的你，已经知道怎么做了，若米知识希望这篇文章对大家有帮助。
