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创业投资监管要求-创业经营管理及风险

导读大学生创业可能遇到的五大风险答大学生创业可能遇到的五大风险大学生创业是一种以在校大学生和毕业大学生的特殊群体为创业主体的创业过程。随着近期我国不断走向转型化进程以...

今天若米知识就给我们广大朋友来聊聊创业投资监管要求,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。

大学生创业可能遇到的五大风险

大学生创业可能遇到的五大风险

大学生创业是一种以在校大学生和毕业大学生的特殊群体为创业主体的创业过程。随着近期我国不断走向转型化进程以及社会就业压力的不断加剧,创业逐渐成为在校大学生和毕业大学生的一种职业选择方式。下面是我整理的大学生创业可能遇到的五大风险,一起来看看吧。

大学生创业者要认真分析自己创业过程中可能会遇到哪些风险,这些风险中哪些是可以控制的,哪些是不可控制的,哪些是需要极力避免的,哪些是致命的或不可管理的。一旦这些风险出现,你应该如何应对和化解。特别需要注意的是,一定要明白最大的风险是什么,最大的损失可能有多少,自己是否有能力承担并渡过难关。大学生创业的风险主要有以下几个方面:

风险一:项目选择

大学生创业时如果缺乏前期市场调研和论证,只是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向,甚至仅凭一时心血来潮做决定,一定会碰得头破血流。

大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研,在了解市场的基础上创业。一般来说,大学生创业者资金实力较弱,选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目,从小本经营做起比较适宜。

风险二:资金风险

资金风险在创业初期会一直伴随在创业者的左右。是否有足够的资金创办企业是创业者遇到的第一个问题。企业创办起来后,就必须考虑是否有足够的资金支持企业的日常运作。对于初创企业来说,如果连续几个月入不敷出或者因为其他原因导致企业的现金流中断,都会给企业带来极大的威胁。相当多的企业会在创办初期因资金紧缺而严重影响业务的拓展,甚至错失商机而不得不关门大吉。

另外如果没有广阔的融资渠道,创业计划只能是一纸空谈。除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统方式外,还可以充分利用风险投资、创业基金等融资渠道。

风险三:管理风险

一些大学生创业者虽然技术出类拔萃,但理财、营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。要想创业成功,大学生创业者必须技术、经营两手抓,可从合伙创业、家庭创业或从虚拟店铺开始,锻炼创业能力,也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。

创业失败者,基本上都是管理方面出了问题,其中包括:决策随意、信息不通、理念不清、患得患失、用人不当、忽视创新、急功近利、盲目跟风、意志薄弱等等。特别是大学生知识单一、经验不足、资金实力和心理素质明显不足,更会增加在管理上的风险。

风险四:竞争风险

寻找蓝海是创业的良好开端,但并非所有的新创企业都能找到蓝海。更何况,蓝海也只是暂时的,所以,竞争是必然的。如何面对竞争是每个企业都要随时考虑的事,而对新创企业更是如此。如果创业者选择的行业是一个竞争非常激烈的领域,那么在创业之初极有可能受到同行的强烈排挤。一些大企业为了把小企业吞并或挤垮,常会采用低价销售的手段。对于大企业来说,由于规模效益或实力雄厚,短时间的降价并不会对它造成致命的伤害,而对初创企业则可能意味着彻底毁灭的危险。因此,考虑好如何应对来自同行的残酷竞争是创业企业生存的必要准备。

风险五:核心竞争力缺乏的风险

对于具有长远发展目标的创业者来说,他们的目标是不断地发展壮大企业,因此,企业是否具有自己的核心竞争力就是最主要的风险。一个依赖别人的产品或市场来打天下的企业是永远不会成长为优秀企业的。核心竞争力在创业之初可能不是最重要的问题,但要谋求长远的发展,就是最不可忽视的问题。没有核心竞争力的企业终究会被淘汰出局。

大学生创业原则

勿以事小而不为

生创业中,最忌讳的就是眼高手低的。有人会觉得自己不做则已,一做就要做大,看不起小笔的进账,不惜错失很多不错的机会。还有的一创业,就觉得自己是了,觉得自己的角色就是>管理和规划,有个什么事就想雇多少多少职员来做。

眼高手低和不能亲力亲为,对于创业者来说,只能导致。在我们的周围,不乏这样的例子,那些开口闭口就是百万千万非大钱不赚的人,往往在几年后,成为最一事无成的人。

专家建议:对于创业者而言,首先要放平,要一步一个脚印的迈向,而不是空中建瓴;要有吃苦精神,而不是妄想坐享其成。在创业初期,每一个细节都是值得关注和学习,虽然这些事情你以后可能不会去做,但你一定要了解。

了解市场,有备而战

以前那个凭着一股冲劲、某个灵感就能占领市场、获得的时代已经永远过去了。对于创业者来说,机会似乎处处都有,机会又似乎无处可寻。其实,关键还在于,当你想进入某个领域时,你对它的现状了解多少,你对它的前景又能预测多少。

一些人手头有了一笔钱,又或者听别人谈到某个商机,觉得是个机会,就雄心勃勃想干一番自己的。但是,如果缺乏信息指导,也不作市场调查,而只是几个坐在一起,在凭空勾勒一下未来,那么结果往往是一场空。因为没有可靠的数据支持、充分的市场分析,在你脑海里所浮现的往往是一厢情愿的前景,而不能认识到漏洞和在哪里。

专家建议:不打无准备的仗,总是青睐那些有准备的人。而这种准备,很大程度上就是来自于你对市场的了解。当你想要投入某个项目或者进入某个领域的时候,最好能够搞可行性研究,可以委托给专业的公司进行。如果觉得没有能力投入的时候,也要尽可能的利用自己的现有资源进行了解和调研。那些不经调研和分析,仅凭头脑发热就盲目投入的做法是非常幼稚的。

大学生创业指南之失败原因分析

信誉质疑

青年创业指南!记得我第一次与一家大酒店首席执行官见面,当时费尽了口舌希望能说服他相信我的咨询公司虽小不起眼,但确有能力帮助他的大酒店实现销售额和利润的合理增长。但结果可想而知,因为我当时还是个年轻的毛头小子,也没什么成功业绩,所以最终没能拿下这笔业务。

作为年轻创业者,肯定会面临如何赢得客户、甚至未来员工信任的问题,以及如何让他们相信你有创业的决心和兑现承诺的能力。树立信誉对创业成功与否将起到决定性的作用。

世俗偏见

青年创业指南!在非洲部分地区,创业者如果很年轻,人们通常对其抱有太多不信任。我虽不知道你所在地区的情况如何,但是大家对年轻创业者多少都会抱有怀疑的态度,这是必须要克服的困难。一旦有机会,你就要用自信和专业的态度,以及卓越的工作回击那些质疑。出色的工作业绩会打消人们因年龄而对你生出种种怀疑,并且会很快赢得大家的信任。

大学生创业者如何赢得尊敬并取得成功

如果有人把你的话不当回事,不耐烦地拒绝你时,请不要沮丧绝望,要学着把脸皮练得厚一点。掌握下文7条建议,年轻创业者会有所作为的。

运用科技的力量:

在当今的时代,科技和网络成就了一大批年轻的企业家。20年前甚至十几年前,创业却是一件非常不容易的事,当时资金和其它各种门槛都很高。如今,科技使得情况大有改观。类似Naira Brains和Tech Crunch的社交媒体公司不再需要太多的启动资金。现在,用2000美元就可以创办一家公司,并且不会产生仓储和存货等支出。很多资产数百万美元的公司,当年都是由涉世不深的青年人开创的,他们创业时手中的资金也仅够维系公司运营。因此,今天的创业成就都要归功于科技。

如果你手中没有大量的资金,又想自己创业并使业务能够成功运营下去,你可以利用科技的力量解决资金短缺的问题,目前来看这是最佳方案。如果你的创意足够出色,还很可能会引起其它投资人兴趣,如果他们看好你的创意,会愿意为你提供足够的资金,并帮助你实现盈利。

网络和科技类公司让越来越多20多岁的年轻人成为了百万富翁。因此,年轻创业者可以专注那些可以用技术完成的并且具备巨大市场潜力的创业项目,然后找到合适的合作伙伴,并且全力投入。这会让你的创业之路走得更轻松些。

学习成功的经验:

几年前还在读大学的时候,我与一位同伴一直努力想凭我们自己力量开办公司,之后我开始意识到利用资源的重要性。如果有条沟挡住了你的去路,你可以在上面搭块板子走过去。如果你认为凡事都可以凭自己力量解决,那么你注定要失败。你可能善于编程,但你只是将想法付诸实践,完成网站搭建并上线运营,那么你如何能够仅依靠自己的力量推广你的网站、吸引早期用户、并不断改进?怎样才能从投资人融到更多资金?

学习其他人的经验并无须花费很多,你可以让有经验的人加入你的`团队,以公司的股权作为回报,这样可以弥补你在某些经验方面的不足。你还可以直接向很多人请教相关经验。就算你可以约到客户面谈,但你还是需要找个更可靠、更有经验的人帮你签下业务合同。然后,你可以吸引更有经验的人加入你的团队。如此一来,你就可以安稳地坐在幕后指挥,让那些经验更丰富的人帮你完成经营目标。

勇敢自信,富有创造力:

勇敢自信,这是在商界上立足生存的不二法门。认真做好所有准备工作,并始终保持自信。如果你因为勇敢自信而陷入了困境,那么你只需再勇敢自信一些,就能够走出困境。虽然这不是绝对的真理,但是以个人的经验来看,年轻创业者必须足够勇敢自信,才能赢得应有的尊敬。一旦你表现出一丝胆怯,那么你就输定了。不要让自己变得畏手畏脚,但也不能自吹自擂或过于骄傲。

年轻创业者要有创造力,能利用非传统方式解决所面临的问题,人们才会因此尊敬你。如果你年轻、有野心又富有创造力,那么你离成功就不远了。让创造力成为你创业的优势。

建立自己的智囊团:

还有一个借鉴他人经验的好办法:建立自己的智囊团。这个智囊团不必很正式,成员之间也不必相互认识。在碰到关键性问题时,你可以咨询他们,寻求解决问题的方案和建议。去年我对公司进行了重组,首先做的一件事就通过各种关系认识了一些经验丰富、有能力、对公司发展有促进作用的专业人员,组成自己的智囊团。每当我犹豫不定时,我就可以向他们寻求建议,他们中的一些人也非常认同我的做法。所以我建议你也可借鉴这一做法。

组建一支像样的智囊团并不容易。在所从事行业中,你可能尚未结识到经验丰富或者拥有丰富资源的人。解决这个问题的唯一办法就是积极地建立关系网,结识那些你需要认识的人。通过LinkedIn和一些其它的社交网站,你可能很容易认识一些你平时没有机会认识的人。

首先要建立联系,不要急于提出请求,明智的做法是与新结交的朋友间彼此熟识并建立起信任关系后,再提出请求。要积极地努力赢得他们的信任和尊敬,然后礼貌地向他们说明你正创办一家公司,并认为他们的经验会对你公司非常宝贵。要让他们知道,因为他们平时工作非常忙,所以你希望他们只担任经营顾问,并承诺不会占用他们太多时间,更不会因为一些小问题来打扰他们。

找到合适的顾问并不容易,很多人会因为没有时间而拒绝你的请求。个别人虽然同意做顾问,但他们可能会没时间通过电话为你提供建议,他们可能会通过邮件详细答复你或者找时间与你面谈。所以,创业者越早明白这一点就越有好处。

先列出能够为你所从事业务提供建议的人,然后与他们逐一取得联系,之后再提出请求。如果最后其中两三个人同意做你的顾问,这将对你有莫大的裨益。

社交网络至关重要:

在创业的过程中,社交媒体网络可能是你寻找合适人选和团队的最好的途径。通过社交媒体网络的帮助,你可以招聘到最好的帮手,获得公司发展所需的投资和建议,吸引优秀的顾问人员加入团队,并且无需花费太多成本,你就可以接触到很多目标客户。

如果你是一个年轻的创业者,那么社交网络媒体对你来讲将是一个非常有力且重要的工具。

树立声望:声望的提高如同引火,都需要“口口相传”的帮助。首先创业者要确定自己希望因为哪项才能或事件而被人尊敬,然后想办法让别人了解,并快速开始为自己树立声望。如果你已经在所从事的行业内享有一定声望,那么“年纪轻轻”对你来说就不在是个问题。例如:如果你因为坚定和睿智的管理风格而被大家熟知,那么你会发现年龄此时就微不足道了,人们开始因为你的声誉而接纳你,而不再关注你的年龄。

接纳和推动积极的变革:

现在的年轻人有一项令人叹服的特点,那就是他们对变革具有较强的适应能力。在当今这个时代,若想获得成功就必须更加灵活变通。不断打破种种限制,积极进行变革,你才能够因此获得成功。变革之初,你可能会遇到种种阻力,但如果你有足够的勇气推行变革,你以后定会因此而被大家所称道。

组织管理的艺术(设定目标、检查点并且努力达成目标)

做事没有条理的人很难成为优秀的管理者。直到不久之前,组织能力和目标设定对我来说还是最大的挑战之一。创业者必须有能力为自己的目标制定短期和长期计划,以长期计划为指导,灵活地执行短期计划,并在条件允许的情况下进行适当合理的调整。

如果在商业领域和各种活动中表现出缺乏组织能力和条理性,你会因此丧失别人对你的尊敬。作为年轻创业者,这肯定不是你想要的结果。创业者必须认真制定计划,并且严格地按照目标计划执行。在会议或会面之前,一定要制定详细的计划,并掌握必要的资料和数据信息。

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大学生创业有管理风险?

大学生创业有管理风险大学生创业可能遇到的五大风险

华外高翻译家

2016-12-14

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大学生创业可能遇到的五大风险

大学生创业者要认真分析自己创业过程中可能会遇到哪些风险,这些风险中哪些是可以控制的,哪些是不可控制的,哪些是需要极力避免的,哪些是致命的或不可管理的。一旦这些风险出现,你应该如何应对和化解。特别需要注意的是,一定要明白最大的风险是什么,最大的损失可能有多少,自己是否有能力承担并渡过难关。大学生创业的风险主要有以下几个方面:

风险一:项目选择

大学生创业时如果缺乏前期市场调研和论证,只是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向,甚至仅凭一时心血来潮做决定,一定会碰得头破血流。

大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研,在了解市场的基础上创业。一般来说,大学生创业者资金实力较弱,选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目,从小本经营做起比较适宜。

风险二:资金风险

资金风险在创业初期会一直伴随在创业者的左右。是否有足够的资金创办企业是创业者遇到的第一个问题。企业创办起来后,就必须考虑是否有足够的资金支持企业的日常运作。对于初创企业来说,如果连续几个月入不敷出或者因为其他原因导致企业的现金流中断,都会给企业带来极大的威胁。相当多的企业会在创办初期因资金紧缺而严重影响业务的拓展,甚至错失商机而不得不关门大吉。

另外如果没有广阔的融资渠道,创业计划只能是一纸空谈。除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统方式外,还可以充分利用风险投资、创业基金等融资渠道。

风险三:管理风险

一些大学生创业者虽然技术出类拔萃,但理财、营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。要想创业成功,大学生创业者必须技术、经营两手抓,可从合伙创业、家庭创业或从虚拟店铺开始,锻炼创业能力,也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。

创业失败者,基本上都是管理方面出了问题,其中包括:决策随意、信息不通、理念不清、患得患失、用人不当、忽视创新、急功近利、盲目跟风、意志薄弱等等。特别是大学生知识单一、经验不足、资金实力和心理素质明显不足,更会增加在管理上的风险。

风险四:竞争风险

寻找蓝海是创业的良好开端,但并非所有的新创企业都能找到蓝海。更何况,蓝海也只是暂时的,所以,竞争是必然的。如何面对竞争是每个企业都要随时考虑的事,而对新创企业更是如此。如果创业者选择的行业是一个竞争非常激烈的领域,那么在创业之初极有可能受到同行的强烈排挤。一些大企业为了把小企业吞并或挤垮,常会采用低价销售的手段。对于大企业来说,由于规模效益或实力雄厚,短时间的降价并不会对它造成致命的伤害,而对初创企业则可能意味着彻底毁灭的危险。因此,考虑好如何应对来自同行的残酷竞争是创业企业生存的必要准备。

风险五:核心竞争力缺乏的风险

对于具有长远发展目标的创业者来说,他们的目标是不断地发展壮大企业,因此,企业是否具有自己的核心竞争力就是最主要的风险。一个依赖别人的产品或市场来打天下的企业是永远不会成长为优秀企业的。核心竞争力在创业之初可能不是最重要的问题,但要谋求长远的发展,就是最不可忽视的问题。没有核心竞争力的企业终究会被淘汰出局。

创业初始阶段拓展阶段经营阶段分别需要规避哪些法律风险?

1、合伙协议

创业团队在公司注册前,需要签订“股东协议”,这是未来公司运营的基石。由于初始创业者大多都是关系密切的亲戚、同学或朋友,往往羞于谈及权力、利益、责任分配问题,而且在准备创业时更注重如何在外部开拓业务而不重视内部建构,公司基础打不好,其它都是空中楼阁,微不足道。

在创业初期的激情过后,公司发展壮大后或遭受挫折时,就很有可能会在上述问题上产生纷争,如果不能妥善处理就会导致创业中途失败。

为了能够有效的规避这类问题的发生,就要求在创业伊始通过合伙协议或公司章程等制度性文件来明确各个创业者之间的权利义务划分。这些制度性文件能够有效地避免和解决以后利益分配不公,债务承担不平的问题。

创业者可以就各自占创业事项多少利益比例,各自承担的债务比例,各自的工作内容,如何引入新的创业伙伴和退出机制等问题都做出明确约定。一旦发生法律纠纷,这是保护所有人合法权益的有力武器,在制定协议环节建议咨询专业律师。

2、劳资问题

没有规范的公司制度,容易引发劳资纠纷。创业公司大多机构简单,没有充足的资金,没有规范的管理制度,这些都决定了创业型企业首先面临的不是赚钱的问题,而是能否活下来和活多长的问题。创业者的注意力集中在减少成本、创造利润上。

恰恰相反,国家制定《劳动合同法》的本意是为了保护工人利益,这正好与创业时期企业降低成本的需求相矛盾。因此,这也决定了企业对法律的需求主要体现在解决员工劳动争议纠纷方面。

成长期法律问题

企业经历过创始期的艰难,终于存活下来,有稳定的客户,开始步入正轨,进入成长期。这个时期的公司内部管理相对规范,这个阶段公司主要协调对外商业关系,所以对法律的需求主要表现在合同事务方面。

比如,需要和经销商签订“产品销售合同”或“买卖合同”,服务业需要和客户签订“服务合同”或者“咨询合同”。自有资金不足的情况下,公司向银行申请贷款需要签订“贷款合同”,或者从股东处贷款需要签订“股东贷款协议”。

公司在这个阶段可能会引入新的投资者,甚至是VC/PE这样的专业投资者。如果只是一般的投资者,那么只需要签订“股权转让协议”即可但如果是VC/PE,需要签订一系列复杂的“投资协议”并调整公司架构。这个时候需要专业律师来协助公司处理专项法律服务。

成熟期法律问题

经历了前几轮大浪,能留下的企业已经是百经沙场的高手了,有实力去吞并小公司或者引入大量投资实现规模扩张,这个阶段主要体现在融资投资两个方面,企业融资主要是利用资本市场即股票和债券融资。

企业扩张主要是采用多元化投资、战略投资、并购扩张三种商业模式,会涉及投融资方案设计与法律风险分析,拟定“股权收购协议”或“资产收购协议”,这些合同的条款都非常复杂,而且签约前需要律师和财务人员进行尽职调查,所以公司需要聘请有经验的并购律师,提供关于并购的专项法律服务。

除了外部律师外,公司内部也需要建立法务部处理日常事务,处理商务谈判,法律文件草拟,劳动关系处理等,并做出法律风险预警。

创业风险的识别与控制

一、项目风险

创业,从项目启动开始,就会面对许多风险,比如缺少市场调查与论证,一时心血来潮,导致选择项目太过盲目,再比如,项目超过预算、延期或失败。为了避免项目风险,创业者需要做好充分市场调查,在经营创业项目时,则要重视起步的稳妥,志向可以大,但规模可以小,计算一定要精。

二、资金风险

创业一经启动,最大的难题往往是资金,对资金风险预估和准备不足,就容易出大问题。对创业者而言,要想避免资金风险,至少要做好前三个月不盈利的准备,在此基础上准备你的启动资金;在准备启动资金时,对各种融资渠道的风险也要了解清楚,比如银行贷款、民间借贷、风险投资等;要想有效避免资金风险,在创业前期还要注意对资金的合理使用,把钱用在刀刃上。

三、管理风险

创业者尤其是初次创业者,个人能力或许没有问题,但在管理上多少存在不足,尤其是随着手下人越来越多的时候。想要创业成功,创业者必须从经营和管理两手抓起,如果感觉到个人在管理能力上明显不足,对管理风险准备不充分,那就可以寻找合适的合伙人或者职业管理人。

四、竞争风险

选择创业,竞争是避免不了的,不说寻找蓝海如同大海捞针,即便是找到了,一旦你稍微做起来,也会有很多竞争者跟进,所以,竞争是必然的。竞争的风险是非常多的,比如被人吞并或挤垮的风险,被人采用低价手段或其他恶性竞争踢出局的风险。对待竞争风险,关键还是那句老话——打铁还需自身硬,对于竞争对手,要在战略上藐视,战术上重视,如此,才有可能在残酷竞争中存活下来。

五、团队风险

创业是九死一生,你要有敢死团队。在当下创业,离不开团队,但有团队,就难免会有分歧,就难免产生种种团队风险,一旦分歧得不到统一,风险得不到避免,就极有可能对经营造成破坏性的冲击。经营团队之难,不亚于经营公司,尤其是在处理利益相关联的问题时,一旦处置不当,必然导致团队离心离德。

六、人力资源风险

对于高素质人才或者业务型人才组成的创业型公司,人才流失是最大的人力资源风险,防止人才流失则是创业者要极力避免的。处理人力资源问题,除了制定合理的规章制度外,还要多一些人性化的东西,尤其是在创业初始,无法给人才高工资和待遇的前提下,更要给予充分的尊重、加大感情上的投资。

七、财务风险

财务是决定创业成败的“生命线”,许多创业者,团队、产品、模式等方面都不错,但最后还是创业失败,究其原因就是财务出了问题。现代创业者如果不能很好地掌握财务知识,不能对财务风险,比如成本风险进行全面的控制与预算,那就很容易栽跟头。

大学生创业过程中常见的风险有哪些?

大学生创业过程中常见的风险返团历如下:

1、项目选择太盲目

目前,大学生创业的项目选择多集中在高科技领域和智力服务领域,如软件开发、网络服务、家教中介、设计工作室等。此外,快餐、零售等连锁加盟店也是大学生青睐的创业项目。但是,大学生往往并不了解市场,大多是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向。

建议:大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研,也可委托专业机构进行可行性研究,在了解市场的基础上创业。一般来说,大学生创业者资金实力较弱,选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目,从小本经营做起比较适宜。

2、缺乏创业技能

很多大学生创业者眼高手低,既不了解创业的相关政策法规,也没有在相关企业的工作、实践经历,缺乏能力和经验,却对创业的期望值非常高,这样的创业无异于纸上谈兵。

建议:或尘防范风险只能靠自己增加本领。一方面,去企业打工或实习,积累相关的管理和营销经验;另一方面,积极参加创业培训,积累创业知识,接受专业指导,提高创业成功率。

3、融资渠道单一

资金难筹几乎是每一个大学生创业者都会遇到的难题。银行贷款申请难、手续复杂,如果没有更广阔的融资渠道,创业计划只能是一纸空谈。

建议:广开渠道,除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统方式外,还可以充分利用风险投资、天使投资、创业基金等融资渠道。

4、社会资源贫乏

由于长期身处校园,大学生掌握的社会资源非常有限,而企业创建、市场开拓、产品推介等工作都需要调动社会资源,大学生在这方面会感到非常吃力。

建议:平时多参加各种社会漏搜实践活动,扩大自己人际交往的范围。创业前,可以先到相关行业领域工作一段时间,通过这个平台,为自己日后的创业积累人脉。

5、管理过于随意

由于长期接受应试教育,不熟悉经营“游戏规则”,一些大学生创业者虽然在技术上出类拔萃,但营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。

建议:要想创业成功,大学生创业者必须技术、经营两手抓,制定科学规范的管理制度。可从合伙创业、家庭创业或低成本的虚拟店铺开始,锻炼创业能力,也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。

大学生创业需要具备的条件

1、好的思路跟想法

2、有帮助自己的朋友,或者团队

3、足够的资源

4、选择创业的地点

5、积累社会经验

6、多交流,多总结

对初创企业来说,企业创业管理过程中主要会遇到哪些风险

管理风险

是企业老板既是投资者,又是经营者,或者企业所聘请的经理人员不善于管理所产生的风险。

法律风险

就是因为企业由于违反法律法规,侵犯第三方合法权益,未履行或不当履行合同义务,未采取措施以获得保护或行使其合法权益。

目投资风险

是企业缺乏市场调研,或者调查失实,仅凭一股热情,靠直觉投资上马的风险。任何投资都有一定的风险,只有在充分了解自己、了解市场的基础上做出的投资决策才是对自己负责任的表现。

人才流失风险

是由于企业自身的原因,或者竞争对手原因,使企业人才大量外流的风险。企业的生存和发展,说到底还是人才在起作用。

财务风险

是企业在经营过程中,由于种种原因,导致企业经营管理不善,造成资金短缺,周转困难,造成一定的损失,严重的会出现破产倒闭情况的风险。

市场风险

是指企业要么所开发的产品不能适应市场需要,在技术方面相对落后,在产品质量上不过关,要么售后服务没能跟上去,要么销售渠道不畅通,各种综合因素加在一起,没有市场竞争力的风险。

诈骗风险

是社会上形形色色的骗子,运用各种各样的手段对企业进行诈骗的风险。创业前期,企业的业务开发是相当艰难的,唯其艰难,所以就很容易对送上门来的业务失去警惕性,招致上当受骗。

接受生活中的风雨,时光匆匆流去,留下的是风雨过后的经历,那时我们可以让自己的心灵得到另一种安慰。所以遇到说明问题我们可以积极的去寻找解决的方法,时刻告诉自己没有什么难过的坎。若米知识关于创业投资监管要求就整理到这了。

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作者: 若米知识

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